【夯實市場體系基礎(chǔ)制度】舒城縣市場監(jiān)管局開展“違規(guī)任職董、監(jiān)、高管理人員專項行動”促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

為進一步推動登記注冊規(guī)范化，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《公司法》第一百七十八條規(guī)定：“有下列情形之一的，不得擔任公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員”，其中第(二)款為“因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序，被判處刑罰，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾五年，被宣告緩刑的，自緩刑考驗期滿之日起未逾二年”。我局自2024年7月下旬開始，組織開展違規(guī)任職董事、監(jiān)事、高級管理人員專項整治工作。

一是高度重視，組織約談。根據(jù)市紀委監(jiān)委有關(guān)工作部署要求，舒城縣市場監(jiān)管局加強組織領(lǐng)導，強化工作舉措，確保此次專項整治工作取得實效。同時組織約談縣內(nèi)規(guī)上企業(yè)，要求企業(yè)嚴格按照《公司法》有關(guān)規(guī)定不得違規(guī)聘任相關(guān)人員擔任公司董事、監(jiān)事、高級管理人員，組織企業(yè)開展自查，對違規(guī)聘用人員，要及時予以解聘。

二是加強聯(lián)絡，形成長效。我局已與縣司法局建立聯(lián)絡，由縣司法局向我局共享受刑罰，符合《公司法》規(guī)范的管理人員數(shù)據(jù)，通過系統(tǒng)進行篩查確認，對存在違規(guī)聘用管理人員的企業(yè)名單，督促相關(guān)企業(yè)辦理管理人員變更手續(xù)，力爭形成長效機制。

三是全面排查，督促整改。對違規(guī)人員名單開展全面排查，對相關(guān)人員通過新設(shè)立或變更登方式登記為公司董事、監(jiān)事、高級管理人員的，實現(xiàn)系統(tǒng)自動予以攔截提示，督促違反規(guī)定的企業(yè)及時整改并建立工作臺賬。自活動開展至今，我局已完成18戶違規(guī)任職企業(yè)的整改工作。